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L’article 37 de l’arrêté royal du 25 janvier 2001 concernant les chantiers temporaires ou mobiles mentionne (AR chantiers) différents critères dont il faut tenir compte pour déterminer si une structure de coordination pour le chantier est obligatoire et, par conséquent, si le...

Quelles mesures de prévention l’employeur peut-il prendre ? Quelles sont les conséquences en matière de réglementation du travail ?

Les masques buccaux sont utilisés dans la lutte contre le coronavirus. Ils offre une protection à deux groupes de personnes : Les patients Le personnel de soin et les personnes qui prennent soin des patients C’est important de garder les masques pour ces deux groupes de personnes...

Le 24 mars 2020, les partenaires sociaux au sein du Conseil National du Travail ont officiellement approuvé dans leur avis n. 2160 le consensus sur la suspension collective de la procédure d'élection sociale à partir du jour X+36.

A partir du 13 mars 2020 la notion de chômage temporaire pour raisons de force majeure est appliquée par L’ONEM d’une manière souple. Toutes les situations de chômage temporaire liées au Coronavirus sont considérées comme du chômage temporaire pour des raisons de force majeure...

Le gouvernement fédéral a annoncé des changements : il n'y aura plus qu'une seule procédure uniforme et simplifiée pour introduire une demande de chômage temporaire suite à la crise du coronavirus. Bientôt plus d'informations à ce sujet sur le site web de l'ONEM : https://www...

Nombreux sont les travailleurs qui se retrouvent à la maison en télétravail pour une période prolongée. Découvrez quelques conseils pour adapter au mieux son environnement de travail durant cette période de confinement.