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  1. Ce 28 avril, c’est la Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail. Le thème 2025 de cette journée est Révolutionner la santé et la sécurité : le rôle de l’IA et de la numérisation au travail. Pour cette journée, un nouveau rapport de l'Organisation internationale du...

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  2. A la suite des résultats de la campagne nationale d'inspection de 2022 de l’Inspection du travail - Contrôle du bien-être au travail dans le secteur des titres-services et de la campagne de suivi nationale de 2023, une nouvelle campagne nationale a eu lieu en 2024 dans le cadre...

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  3. Le 1er avril 2025, une nouvelle disposition légale entrera en vigueur concernant les mesures d’employabilité pour les travailleurs qui, en cas de rupture du contrat de travail de la part de leur employeur, ont droit à un préavis d'au moins 30 semaines (article 39ter de la loi du...

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  4. En 2024, 14 207 inspections ont été effectuées par l’Inspection du travail – Contrôle du bien-être au travail. A la suite de ces inspections, 603 avis correctifs et 9 744 avertissements écrits ont été émis, 334 mesures ont été imposées, 1 969 activités ont été mises à l’arrêt et...

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  5. Le SPF Emploi, Travail et Concertation sociale publie son premier rapport sur la diversité. Ce rapport s'inscrit dans la tradition du « Monitoring socio-économique : marché du travail et origine », publié tous les deux ans depuis 2013. Alors que le Monitoring cartographiait la...

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  6. Êtes-vous conscient des risques psychosociaux sur votre lieu de travail ? Le stress, le harcèlement et la pression au travail peuvent avoir un impact considérable sur la santé et la productivité de vos travailleurs. Heureusement, il existe une solution : l'outil OiRA pour les...

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  7. A partir du 1er mars 2025, la correspondance ordinaire adressée aux entreprises sera envoyée via une plateforme électronique sécurisée, l’e-Box Enterprise. Les lettres recommandées seront envoyées via la poste. Pour ce qui concerne les citoyens, tant les courriers ordinaires que...

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